Fiscalité du PERPublié le 30 octobre 2026 · Mis à jour le 30 octobre 2026 · 10 min de lecture

Prime de fin d'année ou 13e mois : faut-il la verser sur un PER avant le 31 décembre 2026 ?

Réponse courteOui, si vous n'en avez pas besoin avant la retraite et que votre tranche d'imposition est d'au moins 30 %. Versée sur un PER individuel avant le 31 décembre 2026, une prime de 3 000 € est déduite de vos revenus 2026 dans la limite de votre plafond, calculé sur vos revenus 2025. Pour un célibataire à cheval sur deux tranches, le gain va de 482 € à 600 € selon le barème finalement voté. Une prime d'intéressement se place plutôt sur le PER collectif de l'entreprise.
Salarié qui calcule l'économie d'impôt d'un versement de sa prime de fin d'année sur un PER avant le 31 décembre 2026

Une prime de fin d'année, un 13e mois ou un bonus est imposé comme du salaire, à votre taux marginal. La verser sur un plan d'épargne retraite avant le 31 décembre 2026 permet de neutraliser cet impôt, à condition qu'elle tienne dans votre plafond de déduction. Le PER individuel est un contrat d'épargne bloqué jusqu'à la retraite, dont les versements volontaires sont déductibles du revenu imposable de l'année du versement. Selon service-public.gouv.fr (fiche vérifiée le 12 octobre 2026), le plafond 2026 d'un salarié est égal à 10 % de ses revenus d'activité 2025 nets de frais, avec un maximum de 37 680 € et un minimum de 4 710 €. Le placement séduit : d'après France Assureurs, les PER assurantiels comptaient 8,5 millions d'assurés et 124,8 milliards d'euros d'encours à fin juin 2026.

Les guides sur le versement de fin d'année raisonnent sur un revenu annuel figé. Avec une prime, la situation est différente : c'est souvent elle qui fait passer une partie de vos revenus dans la tranche supérieure. Nous avons donc chiffré ce que rapporte le fait de loger la prime, et seulement la prime, sur un PER, en tenant compte du barème 2027 encore en discussion au Parlement.

En résumé

  • Une prime de 3 000 € logée sur un PER avant le 31 décembre 2026 fait gagner 900 € à 30 %, 1 230 € à 41 %, et seulement 330 € à 11 %.
  • Le plafond utilisable est celui de 2026, calculé sur vos revenus 2025 : la prime de cette année ne l'augmente pas. Ajoutez-y les reliquats 2023, 2024 et 2025 indiqués sur votre avis d'impôt.
  • Le reliquat 2023 expire le 31 décembre 2026 : c'est le premier consommé par un versement de fin d'année.
  • Le PLF 2027 prévoit de relever les seuils du barème de 2,1 % sur les revenus 2026. C'est un projet : à cheval sur deux tranches, votre gain en dépend.
  • Intéressement et participation se placent de préférence sur le PER collectif dans les 15 jours : exonération d'impôt, sans toucher à votre plafond.

Pourquoi verser sa prime sur un PER plutôt qu'un autre mois ?

Fiscalement, un euro versé en décembre vaut un euro versé en mars : la déduction porte sur l'année civile entière. Mais la prime présente trois particularités qui en font la meilleure candidate pour un versement PER.

Un point à garder en tête : l'impôt sur la prime est prélevé à la source dès sa perception, alors que l'économie liée au PER ne vous revient qu'à l'été 2027, au moment du solde de l'impôt. Nous détaillons ce décalage de trésorerie et la façon de le raccourcir dans notre article quand récupérez-vous vraiment votre économie d'impôt.

Combien rapporte une prime versée sur un PER ? Trois profils chiffrés

Hypothèses MeilleurPER : revenus nets imposables 2026, barème proposé par le PLF 2027 (seuils relevés de 2,1 %) et, entre parenthèses, barème actuel non revalorisé. Économie calculée hors décote et hors effets de seuil. Le plafond de chaque profil est supposé suffisant (voir section suivante).

ProfilRevenu imposable 2026 avec la primeVersement PERÉconomie d'impôt
A. Célibataire, 28 000 € + prime de 3 000 €31 000 € (1 part)3 000 €482 € (600 € sans revalorisation)
B. Couple sans enfant, 90 000 € + 13e mois de 8 000 €98 000 € (2 parts)8 000 €2 400 € (identique)
C. Cadre célibataire, 95 000 € + bonus de 10 000 €105 000 € (1 part)10 000 €4 100 € (identique)

Le profil A est le plus instructif. Avec le barème proposé, la tranche à 30 % commence à 30 200 € par part. Sur ses 31 000 €, seuls 800 € y sont imposés à 30 % ; les 2 200 € restants de la prime le sont à 11 %. Son économie : 800 × 30 % + 2 200 × 11 % = 482 €. Si les seuils restaient à leur niveau actuel (29 579 €), 1 421 € seraient imposés à 30 % et l'économie monterait à 600 €.

Notre méthode : ne versez que la part de la prime située dans la tranche haute. Pour le profil A, verser 800 € rapporte 240 €, soit 30 % de rendement fiscal immédiat. Les 2 200 € suivants ne rapportent que 11 %, pour une somme bloquée jusqu'à la retraite et imposée à la sortie. Si l'objectif est l'économie d'impôt plutôt que l'épargne retraite, le bon montant est souvent inférieur à la prime.

Pour les profils B et C, la prime reste entièrement dans une tranche (30 % pour B, 41 % pour C), y compris après le versement. L'économie est alors simplement le montant versé multiplié par le taux marginal, quel que soit le barème voté. Pour affiner votre propre seuil, notre guide combien verser sur son PER selon sa TMI donne la méthode tranche par tranche.

Votre plafond 2026 suffit-il pour absorber la prime ?

C'est l'erreur la plus fréquente : penser que la prime crée son propre droit à déduction. Ce n'est pas le cas. Le plafond utilisable pour les versements de 2026 est calculé sur vos revenus d'activité de 2025. Il figure sur votre avis d'impôt reçu cet été, à la rubrique « plafond épargne retraite ». La prime de 2026 ne fera grossir que le plafond de 2027.

ÉlémentRègle en 2026Où le trouver
Plafond de l'année10 % des revenus d'activité 2025 nets de frais, entre 4 710 € et 37 680 €Avis d'impôt 2026
Reliquats reportablesParts non utilisées de 2023, 2024 et 2025, consommées de la plus ancienne à la plus récenteAvis d'impôt 2026, même rubrique
Reliquat 2023Dernière année d'utilisation : 2026Perdu s'il n'est pas utilisé avant le 31 décembre
Durée de report3 ans pour les plafonds 2024 et 2025, 5 ans à partir du plafond 2026Service-public.gouv.fr
RéductionsAbondement de l'employeur et cotisations à un régime de retraite supplémentaire obligatoireDéjà déduites du montant affiché

Pour nos profils, le compte est bon : A a gagné environ 30 000 € nets de frais en 2025, soit un plafond de 3 000 €. C, avec 100 000 €, dispose de 10 000 €. Si votre prime dépasse votre plafond de l'année, les reliquats prennent le relais. InfoPER a publié un calendrier d'expiration des plafonds non utilisés qui montre, année par année, ce qui disparaît au 31 décembre.

En couple marié ou pacsé, vous pouvez aussi demander la mutualisation des plafonds sur la déclaration : le plafond inutilisé du conjoint absorbe alors la prime de l'autre. La mécanique est détaillée dans notre article sur la mutualisation du plafond PER en couple.

Votre prime mérite un PER sans frais d'entrée

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Que change le PLF 2027 pour une prime perçue en 2026 ?

Le projet de loi de finances pour 2027, présenté le 1er octobre 2026, prévoit dans son article 2 de relever de 2,1 % les seuils du barème de l'impôt sur le revenu appliqué aux revenus de 2026. Les taux, de 0 % à 45 %, ne changent pas. Il s'agit d'un projet : le texte doit être voté par le Parlement d'ici la fin de l'année, et les montants peuvent encore bouger.

TauxBarème des revenus 2025 (en vigueur)Barème proposé pour les revenus 2026 (PLF 2027)
0 %Jusqu'à 11 600 €Jusqu'à 11 844 €
11 %11 601 € à 29 579 €11 845 € à 30 200 €
30 %29 580 € à 84 577 €30 201 € à 86 353 €
41 %84 578 € à 181 917 €86 354 € à 185 737 €
45 %Au-delà de 181 917 €Au-delà de 185 737 €

Concrètement, la revalorisation fait baisser un peu l'intérêt du versement pour ceux dont la prime chevauche un seuil, comme le profil A. Pour tous les autres, elle ne change rien. Inutile donc d'attendre le vote définitif pour verser : le calcul « au pire » se fait avec les seuils relevés. InfoPER a chiffré trois profils de revenu annuel complet dans son dossier sur le versement PER avant le 31 décembre et le barème 2027, complémentaire de notre approche par la prime.

Intéressement, participation, prime de partage de la valeur : faut-il passer par le PER individuel ?

Toutes les primes ne se traitent pas de la même façon. Avant de faire un virement vers votre PER individuel, regardez la ligne de votre fiche de paie.

Type de primeMeilleure option si vous voulez épargnerEffet fiscal
Prime de fin d'année, 13e mois, bonus sur objectifsVersement volontaire sur un PER individuelDéduction à votre taux marginal, dans la limite du plafond
ParticipationPlacement sur le PER collectif ou le PEE dans les 15 joursExonération d'impôt sur le revenu, plafond de 36 045 € en 2026
IntéressementPlacement sur le PER collectif ou le PEE dans les 15 joursExonération d'impôt sur le revenu, sans consommer le plafond PER
Prime de partage de la valeurPlacement sur le PEE ou le PER à votre demandeExonération sous conditions, régime à vérifier avec l'employeur

Selon service-public.gouv.fr (fiche vérifiée le 21 juillet 2026), les sommes issues de la participation placées sur un plan d'épargne salariale ou un PER d'entreprise dans les 15 jours sont exonérées d'impôt sur le revenu, dans la limite de 36 045 € en 2026. L'avantage est meilleur que la déduction : la somme n'est jamais imposée à l'entrée et elle ne réduit pas votre plafond PER individuel. En revanche, l'abondement que verse votre employeur sur le PER collectif, lui, vient en déduction de ce plafond. Notre dossier sur le PERECO et l'abondement détaille ce point.

Piège : demander le versement par réflexe. Sans réponse de votre part dans le délai, intéressement et participation sont en principe affectés par défaut au plan d'épargne salariale. Si vous choisissez le paiement, la somme est versée avec le salaire et devient imposable : vous ne pourrez plus que la reverser sur un PER individuel, avec une déduction limitée par votre plafond.

Quand faire le virement pour qu'il compte sur 2026 ?

La règle fiscale est simple : le versement est déductible des revenus de l'année au cours de laquelle il est effectué. Un virement passé le 31 décembre 2026 compte donc, en théorie, sur 2026. La pratique est moins souple.

Notre conseil : versez avant le 15 décembre, juste après la paie qui contient la prime, et conservez la preuve du débit. L'attestation fiscale de l'assureur, envoyée au printemps 2027, indiquera le montant à reporter en case 6NS (ou 6NT pour le second déclarant).

Dans quels cas vaut-il mieux garder sa prime ?

Le PER n'est pas un réflexe universel. Gardez votre prime, ou orientez-la ailleurs, dans ces situations :

Règle pratique MeilleurPER : un versement de fin d'année se justifie quand votre taux marginal est d'au moins 30 % et que vous n'aurez pas besoin de la somme avant la retraite.

Si vous cochez ces deux cases, la prime de décembre est l'occasion la plus simple de l'année. Reste à choisir un contrat sans frais sur versement : sur une somme versée en une fois, ce sont eux qui grignotent le plus vite l'économie fiscale. Notre comparatif des meilleurs PER 2026 classe les contrats sur ce critère.

Questions fréquentes

Peut-on verser sa prime de fin d'année sur un PER pour ne pas payer d'impôt dessus ?

Oui, indirectement. La prime reste imposable comme du salaire, mais un versement volontaire du même montant sur un PER individuel, effectué avant le 31 décembre 2026, est déduit du revenu imposable 2026 dans la limite de votre plafond épargne retraite. L'effet est de neutraliser l'impôt sur la prime au taux de votre tranche, à condition d'accepter de bloquer la somme jusqu'à la retraite.

Ma prime de 2026 augmente-t-elle mon plafond PER de 2026 ?

Non. Le plafond utilisable en 2026 est calculé sur les revenus d'activité de 2025 : 10 % de ces revenus nets de frais, entre 4 710 € et 37 680 €. Il figure sur votre avis d'impôt 2026. La prime perçue en 2026 augmentera seulement le plafond de 2027.

Quelle est la date limite pour que le versement compte sur l'impôt 2026 ?

Le versement doit être effectué en 2026, donc au plus tard le 31 décembre. En pratique, l'assureur ou la banque doit l'avoir reçu à temps : beaucoup d'établissements fixent une date limite interne en décembre. Mieux vaut verser avant le 15 décembre et garder la preuve du débit.

Vaut-il mieux placer son intéressement sur un PER collectif ou verser sur un PER individuel ?

Si votre entreprise propose un PER collectif, placer l'intéressement ou la participation dans les 15 jours suivant l'information est généralement plus avantageux : la somme est exonérée d'impôt sur le revenu dans la limite du plafond, sans consommer votre plafond de déduction. Le PER individuel reste l'outil pour une prime classique, un 13e mois ou un bonus versés sur la fiche de paie.

Le PLF 2027 change-t-il le calcul pour un versement fait en décembre 2026 ?

Le projet de loi de finances pour 2027, présenté le 1er octobre 2026, prévoit de relever de 2,1 % les seuils du barème appliqué aux revenus de 2026, sans changer les taux. Ce n'est pas encore un texte adopté. Le seuil de la tranche à 30 % passerait de 29 579 € à 30 200 € par part, ce qui modifie l'économie pour les revenus proches d'un seuil.

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Rédigé par l'Équipe MeilleurPER, spécialisée dans l'épargne retraite et la fiscalité du PER. Article publié le 30 octobre 2026, mis à jour le 30 octobre 2026. Calculs réalisés par MeilleurPER au taux marginal d'imposition, sans décote ni effets de seuil : ce sont des ordres de grandeur. Le barème des revenus 2026 cité est celui du projet de loi de finances pour 2027, non adopté à la date de publication. Contenu d'information générale, qui ne remplace pas un conseil personnalisé.

Sources : Service-public.gouv.fr, PER individuel : plafond de déduction 2026 (37 680 €, plancher 4 710 €) et report des plafonds (vérifié le 12 octobre 2026) · Service-public.gouv.fr, barème de l'impôt sur le revenu des revenus 2025 (vérifié le 15 avril 2026) · Service-public.gouv.fr, participation : placement dans les 15 jours et plafond 2026 de 36 045 € (vérifié le 21 juillet 2026) · Service-public.gouv.fr, prime de partage de la valeur · France Assureurs, communiqué de juillet 2026 : 8,5 millions d'assurés et 124,8 milliards d'euros d'encours PER assurantiels à fin juin 2026 · impots.gouv.fr, épargne retraite · Projet de loi de finances pour 2027, article 2 (revalorisation de 2,1 % des seuils du barème, présenté le 1er octobre 2026) · Code général des impôts, article 163 quatervicies.

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